Monika Hornung
Ziel meiner supervisorischen Arbeit ist es, Menschen in beruflichen Kontexten hilfreich zu begleiten, Perspektivwechsel zu ermöglichen und Handlungsmöglichkeiten zu erweitern. Dabei kommen systemische, personzentrierte und ressourcenorientierte Methoden zur Anwendung, aber auch Erkenntnisse aus der Psychoanalyse. Schwerpunkte meiner Tätigkeit liegen aufgrund meiner langjährigen beruflichen Erfahrung als Sozialarbeiterin im Bereich der Jugendhilfe, der öffentlichen Verwaltung und des Gesundheitswesens sowie in der akademischen Ausbildung von Supervisor*innen und Sozialarbeitenden.
Berufliche Qualifikationen:
- Lehrsupervisorin (Evang. Hochschule Freiburg)
- Supervisorin, Coach und Organisationsberaterin M.A. (DGSv)
- Personzentrierte Beraterin (GWG)
- Dipl. Sozialpädagogin